Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие профессии востребованы среди россиян в Дубае в 2022 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Прежде чем искать вакансии в ОАЭ, вспомните о том, что это мусульманская страна. Даже несмотря на стремление европеизироваться, традиции здесь соблюдают. К примеру, женщинам разрешают ходить в любой одежде по улице, но в отдельные организации в брюках или короткой юбке могут не пустить. А в Рамадан есть и пить в общественных местах до захода солнца запрещено.
Требования к иностранцам
-
Владение английским языком
Владеть арабским совершенно нет необходимости. Зато английским – обязательно. Чем выше уровень, тем более широкий спектр вакансий вам открывается. Есть варианты работы и с базовым английским или только русским – но зарплата будет ниже.
-
Приятная внешность
Большинство вакансий – в сфере обслуживания, потому привлекательный внешний вид немаловажен.
-
Возраст
В основной массе принимают кандидатов от 18 до 30 лет. В случае если речь идёт о высококвалифицированном специалисте – до 35 лет (но встречались исключительные случаи, когда принимали на работу специалистов в возрасте 45-50 лет). Контракт заключается минимум на год: местные работодатели настроены на продолжительное сотрудничество.
-
Подтверждение диплома
В том случае, если у вас высокая квалификация. К примеру, врачи в ОАЭ требуются всегда, но и отбор жёсткий: страна поддерживает репутацию места с одним из самых высоких уровней медицины в мире. Чтобы устроиться в местную клинику, необходимо пройти экзамен, подтвердить опыт и образование (теоретическая и практическая часть), идеально владеть английским языком. Экзамен по специализации проводят дважды в год.
Если хотите открыть собственную клинику – потребуется получить лицензию. В стране три министерства здравоохранения, каждое из которых выдаёт документ для работы только в определённом эмирате.
Пару слов о легализации диплома…
Процесс этот занимает две-три недели. Действительность диплома подтверждает консульство ОАЭ. Для этого потребуется:
- получить архивную справку из учебного заведения, которое окончили;
- перевести диплом на арабский язык, заверить у нотариуса, подтвердить его полномочия в Министерстве юстиции, удостоверив печать в Министерстве иностранных дел;
- передать диплом и архивную справку в консульство ОАЭ.
Рабочая виза и статус резидента
Чтобы приехать на работу в ОАЭ, требуется рабочая виза – туристическая не подойдёт. Но местное законодательство не запрещает искать подходящее место, находясь в государстве в качестве туриста. Если найдёте нужный вариант, можно прямо на месте обсудить с потенциальным нанимателем оформление рабочей визы. Тем более что этот процесс полностью ложится на плечи принимающей стороны – от вас потребуется лишь грамотно заполненная анкета (на английском языке), копия паспорта и два цветных фото.
Процесс оформления занимает две-три недели, подтверждение приходит на электронную почту. Ваша задача – распечатать документ на цветном принтере и предъявить таможенному офицеру при пересечении границы. Срок действия документа – до 60 дней.
Следующий шаг по прибытии – виза резидента. Её оформление занимает порядка месяца. Для получения работодатель должен отправить в иммиграционную службу оригинал паспорта, диплома (если требуется) и контракта. Важный момент – прохождение медицинского обследования за счёт компании: требуется сдать анализы на гепатиты, ВИЧ, сделать флюорографию, для женщин обязателен тест на беременность.
Вместе с визой резидента вы получаете пластиковую ID-карту. Это ваше удостоверение личности. Виза действует три года. Чтобы её продлить, работодатель вновь должен обратиться в иммиграционную службу.
Документы для работы в ОАЭ
Чаще всего иностранцы получают работу в Арабских Эмиратах по резидентской визе. Разрешение даёт право официально находится и трудоустраиваться в стране на период до 3‑х лет. Оформляется непосредственно работодателем и включает основной пакет необходимых документов:
- заполненная анкета;
- документ о наличии регистрации на территории Эмиратов;
- паспорт соискателя вакансии;
- цветная фотография;
- действительное разрешение, позволяющее компании вести деятельность в стране;
- медицинское подтверждение об отсутствии инфекционных заболеваний у иностранца;
- опционально — справка об несудимости, диплом, подтверждение знания английского языка, прохождения курсов по повышению квалификации.
Перспективы карьерного роста для иностранцев: отзывы иммигрантов
В Эмиратах тех, кто поступил на не слишком квалифицированные должности, но проявил недюжинные способности, ожидает карьерный рост. Компании в ОАЭ заинтересованы в обучении специалистов, и поэтому нередки случаи, когда русский или украинец, устроившийся на работу барменом или охранником, после окончания трудового контракта и прохождения специальных курсов начинает работать секретарём, менеджером или руководителем отдела.
В этой стране будущие сотрудники проходят профессиональную подготовку ещё до начала работы. Если же после окончания контракта вас хотят перевести на другую должность, то предоставляют курсы переквалификации.
Встретил меня представитель отеля, передал в руки другого сотрудника, у меня подхватили чемоданы и посадили в такси. По приезде в аккомодейшн, мне вручили конверт со всеми инструкциями, расписаниями автобусов в город и на работу, списком каналов для телевизора. Так же, как новичку, мне выдали набор полотенец, постельного белья, продукты (фрукты, хлеб, сыр, молоко, чай, сахар и т. д.)—в общем, всё необходимое.
Очень понравилось позитивное отношение ко мне, здесь очень добрые и открытые люди. Поселили меня с тремя соседками: одна из Кореи, 2 девочки с Филиппин. Соседки меня встретили отлично, рассказали всё, что нужно, помогли в первый же день подключить интернет. В аккомодейшне, где я живу, за окном поют птички, с балкона открывается шикарный вид, в соседнем доме находится бассейн, прачечная и магазин. В общем, в плане комфорта — здесь всё на очень высоком уровне.
Вместе со мной работать в отеле приехали ещё 19 человек — это представители самых разных стран: Индия, Казахстан, Греция, Филиппины, Марокко и т. д. Тем не менее русских сотрудников здесь достаточно много. Так нас в первый день встретила русская девочка из отдела подбору персонала и ответила на все наши вопросы. Хочу отметить, что в этой стране технологии на грани фантастики. Так, например, до и после рабочего дня мы проходим обязательную процедуру — сканирование руки. Нам выдаются карточки и специальные пин-коды для входа и выхода с территории отеля.
Процесс официального трудоустройства в Объединённых Арабских Эмиратах
Если вы приехали в ОАЭ по туристической визе, то трудоустраиваться в стране с таким разрешением на въезд запрещено. Максимум вы можете использовать приезд в Эмираты для того, чтобы познакомиться с будущими работодателями или даже поучаствовать в собеседовании.
Если же вы нашли работу в Эмиратах во время отпуска и туристической поездки, вам придётся выехать из страны и оформиться так, как этого требует законная процедура. Для легального трудоустройства нужно открыть рабочую визу.Этот документ в ОАЭ не требуется только гражданам государств, которые входят в Совет сотрудничества арабских стран Персидского залива. Все остальные — в том числе жители США, Канады, Австралии, Европейского Союза и так далее, должны получать разрешение на въезд для работы.
Требования к иностранным соискателям
Местные работодатели выдвигают к иностранным претендентам следующие требования:
-
Знание языка
Арабским владеть необязательно, но без хорошего уровня английского высокооплачиваемую должность будет трудно получить. Для русскоговорящих мужчин и женщин работа без знания английского языка тоже есть, но подобных вакансий немного и оплата труда ниже средней. -
Внешний вид
Большинство вакансий предполагают работу в сфере обслуживания, а для официантов, хостес и других сотрудников данного направления внешность играет немаловажную роль. -
Возраст
В основном наниматели из ОАЭ заинтересованы в кандидатах возрастом 18–30 лет. Если речь идет о высококвалифицированных кадрах, иногда допускается возраст старше 35 лет. -
Подтверждение специальности
Чаще всего это требуется при трудоустройстве на позиции, требующие высокого уровня квалификации. К примеру, иностранец со знанием английского может устроиться на работу в качестве медика, но перед этим ему необходимо легализировать диплом, пройти экзамен и подтвердить свой опыт. Сразу после 11 класса, без какого-либо образования, трудоустроиться шансов мало.
Документы на рабочую визу в Дубай
Для оформления резидентской визы понадобится:
- заполненная анкета;
- оригинал и копия паспорта;
- 2 фото на паспорт;
- копия свидетельства о рождении заявителя;
- письмо-приглашение от работодателя;
- копия действующей карты компании (аналог лицензии);
- трудовой договор;
- справка о здоровье;
- разрешение на въезд от Министерства труда;
- квитанция, подтверждающая оплату регистрационного сбора;
- копия свидетельства о браке (если заявитель едет с семьей);
- копия брони гостиницы или договора аренды для подтверждения места проживания;
- банковская выписка, доказывающая, что у заявителя есть средства для оплаты своих потребностей.
Работа в ОАЭ: вакансии и подготовка документов
Работа в ОАЭ рассматривается многими нашими согражданами как шанс изменить свою жизнь, построить карьеру, заработать хорошие деньги и для этого здесь имеются все предпосылки. Правительство этой страны поощряет приток трудовых мигрантов. 80% наемных работников — граждане других стран.
Несомненными плюсами для трудовой миграции в ОАЭ являются:
- возможность создания карьеры в мировых холдингах и приобретение уникального опыта для молодых выпускников вузов, владеющих английским языком;
- быстрое получение статуса резидента;
- превосходящий все ожидания граждан бывшего СНГ социальный пакет;
- положительные рекомендации, позволяющие получить должность в транснациональных предприятиях;
- оплата труда в ОАЭ, как минимум, на порядок выше, чем предлагаемая в нашей стране, причем благодаря отсутствию вычетов, она выдается на руки полностью.
Реальный заработок для представителей гостиничного, ресторанного бизнеса, финансовых и IT- компаний, нефтеперерабатывающей промышленности и строительства привлекает людей из стран с низкой оплатой труда.
Трудовое законодательство ОАЭ
В соответствии с Трудовым кодексом Арабских Эмиратов, рабочая неделя длится 6 дней, а в день можно работать по 8 часов. Для работников туристической сферы рабочий день может быть увеличен до 9 часов. Работа в ОАЭ сверх указанного времени оплачивается как 1,25 стандартной часовой ставки днём, а ночью – 1,5. Если работодатель намерен выплатить премию сотруднику, то вместо денежной прибавки он вправе предоставить дополнительные выходные дни. При увольнении закон обязывает выплачивать за каждый проработанный год сумму в размере зарлаты за 21 день.
Каждому работнику предоставляют ежегодный отпуск продолжительностью не более месяца. Часто дубайские компании компенсируют стоимость авиаперелётов на родину своих иностранных сотрудников (раз в год).
Административным разрешением споров в Дубае занимаются Министерство трудовых ресурсов и иммиграционная служба ОАЭ. Профсоюзы, стачки, забастовки — под строгим запретом.
Стоит ли IT-инженеру ехать в Эмираты
Я думаю, что в ОАЭ стоит ехать только ради интересного проекта. Стремиться сюда специально — не лучшая идея. В первую очередь потому, что здесь вообще нельзя получить гражданство или постоянный вид на жительство. Ты навсегда останешься чужим. И после завершения проекта нужно будет либо быстро искать новый, либо уезжать домой.
Зарплаты, конечно, высокие — могут платить и 9000$. Но из-за дорогой жизни денег не хватает. То есть если хочется подзаработать, придется экономить на всем: жилье, развлечениях, еде. А если не экономить, то подкопить не получится. Если планировать именно переезд, то лучше сразу куда-нибудь в Европу.
Но если есть интересный проект и зовут работать в ОАЭ — съездить можно. Страна комфортная, пожить здесь интересно, и я не жалею, что провел тут 7 лет. Но возвращаться не планирую, хотя меня и звали.
При поиске вакансий следует обратить особое внимание на города:
- Дубай,
- Абу-Даби,
- Шарджа,
- Аль-Айн,
- Аджман,
- Джебель-Али,
- Хатта,
- Рас-Аль-Хайма,
- Фуджейра,
- Умм-Аль-Кувейн,
- Хорфаккан,
- Дибба,
- Кальба,
- Аль-Гарбия.
В этих населённых пунктах сосредоточено большое количество рабочих мест.
Особенности бизнес-иммиграции
Правительство Арабских Эмиратов поощряет иностранцев, желающих открыть собственное дело в стране. В ОАЭ законодательство для предпринимателей лучше, чем в странах Евросоюза.
На территории государства более 20 зон «свободной торговли». Самые крупные из них находятся в Дубае. В этих зонах можно открывать свои фирмы без привлечения граждан ОАЭ в уставный капитал. Более того, такие предприятия освобождены от уплаты пошлин и налогов.
Однако вести торговлю или другую трудовую деятельность в стране предприниматели могут только через эмиратских представителей. Своим сотрудникам эти организации могут оформлять резидентские и рабочие визы.
К иностранцам, желающим вести бизнес вне зон «свободной торговли», предъявляется обязательное требование – регистрация фирмы на гражданина ОАЭ.
Доска / сайт русскоязычных бесплатных объявлений, работа в ОАЭ – Дубай, Шарджа / Шаржа, Рас аль Хейма, Аджман, Абу Даби, Фуджейра, Умм-аль-Кувейн.
Трудоустройство в ОАЭ в различных сферах дает широкие возможности для построения карьеры в ОАЭ и за рубежом, именно по этой причине миллионы людей приезжают в Дубай со всех уголков мира не только полюбоваться на красоты и роскошь, в излишестве предлагаемые Эмиратами, но и не упустить шанс найти хорошую работу по интересующей Вас специальности.
Данный блок сайта посвящен поиску работы и подбору персонала, здесь представлены лучшие вакансии и резюме в удобном для Вас формате. Примечательно то, что на нашем сайте представлены практически все Эмираты, а широкий спектр позиций на сайте позволит Вам подобрать высокооплачиваемую работу. Работодателям, в свою очередь, предоставляется уникальная возможность найти квалифицированный персонал, который внесет вклад в развитие и процветание Вашей компании.
Работа в ОАЭ для русских: минусы
– Специфический климат: высокая температура воздуха и влажность.
– Традиции мусульман, которые чтут все трудовые мигранты обязательно.
– Работа для русских за границей без знания языка больше физическая, чем умственная.
– Необходимость заключения контракта сроком на 1 год и более.
Если вас привлекают высокие зарплаты и возможности для карьерного роста, а недостатки работы кажутся сущей мелочью, можете смело рассматривать ОАЭ как страну для миграции. Главное – пройти строгий отбор на подходящую вакансию, правильно оформить все документы и соблюдать трудовую дисциплину. Нужно понимать, что работа в ОАЭ для русских без знания языка или со знанием нескольких иностранных языков – это реальный шанс решить все финансовые трудности и сделать первый шаг навстречу счастливой обеспеченной жизни!
Эмират без налогов для IT
В последние годы Дубай стал настоящим магнитом для бизнеса в сфере информационных технологий. Все благодаря одному-единственному преимуществу перед остальными юрисдикциями — IT-бизнес не платит в ОАЭ вообще никаких налогов. Проще говоря, если не добывать нефть в Эмиратах и не владеть банком, то ставка корпоративного налога будет равна 0%.
Правда, с 1 июня 2023 года Эмираты повысят ставку налога на прибыль до 9% для тех компаний, годовая прибыль которых будет превышать $100 000. Впрочем, пока этого не случилось, есть возможность воспользоваться льготным периодом налогообложения в ОАЭ и открыть там бизнес.
Наиболее выгодной формой регистрации своей компании в сфере IT в Дубае является LLC (Limited Liability Company), которая, собственно и предполагает описанное выше освобождение от налогов. В этом случае законодательство ОАЭ разрешает 100% иностранное владение, но свою деятельность придется вести только с иностранными партнерами.
Необходимые документы и получение визы и разрешения на работу
Руководство Эмиратов неизменно стимулирует приток специалистов из-за рубежа. Основные требования для легальной работы:
- Английский язык. Знание других международных языков, включая арабский, приветствуется.
- Приятная внешность — по ней судят о компании, где работает человек.
- Возраст до 50 лет.
- Готовность к работе от 1 года.
- Хорошее здоровье.
Рабочая виза иностранному гражданину оформляется на срок контракта. Необходимо предоставить:
- заполненную анкету;
- 4 цветных фото;
- приглашение от работодателя, где прописываются параметры должности и предоставляются гарантии кандидату;
- сопроводительное письмо от работодателя;
- справки о доходах;
- справки здоровье соискателя.
Рабочая виза оформляется только по обращению местной компании и не допускает простой смены работодателя.
Работнику следует подтвердить свою квалификацию. Чтобы дипломы имели юридическую силу проводится консульская легализация. Пошаговый порядок процедуры:
- Закажите в бюро переводов нотариально-заверенный перевод диплома на английский или арабский язык.
- Поставьте подпись и печать в Министерстве Юстиции РФ.
- Поставьте подпись и печать в Министерстве иностранных дел РФ.
- Приложите справку из ВУЗа и отдайте эти документы в посольство ОАЭ. Там проверят все печати и консул поставит свою подпись и отметку.
Сначала рабочая виза оформляется на два месяца, по истечении этого срока наниматель запрашивает для работника визу резидента. Разрешение на пребывание и трудовая карта позволяют подданному другой страны жить и трудиться в ОАЭ. Для получения этой карты компания обращается в Министерство труда.
Виза резидента может быть продлена на срок до трех лет.
В свою очередь, фирма, приглашающая к себе иностранца для трудовой деятельности, предоставляет:
- Заявление на рабочую визу.
- Свидетельство о регистрации фирмы в ОАЭ.
- Ксерокопию лицензии о коммерческой деятельности.
- Ксерокопию паспорта работника.
- Диплом работника.
Для легальной работы в обязательном порядке подписывается трудовой договор, в котором прописываются сроки и должность, размер оплаты, гарантии.